Rólunk

A Provident nemzetközi háttérrel rendelkező pénzügyi szolgáltató: anyavállalatunk a brit International Personal Finance (IPF), amely világszerte tizenegy országban 1,7 millió ügyfelet szolgál ki. A vállalat a személyi kölcsönök széles palettáját kínálva és a legkiválóbb ügyfélélményt nyújtva szolgálja ki ügyfeleit, akik között megtalálhatóak az átlag banki ügyfelek, valamint olyanok is, akiknek kevesebb a lehetőségük a hitelintézetek által nyújtott szolgáltatások igénybevételére. Az ország egyik nagyfoglalkoztatójaként 2 300 dolgozónk segítségével 230 000 elégedett ügyfél részére nyújtunk professzionális pénzügyi szolgáltatásokat. A munkavállalóink szakértelmének, valamint a felelős hitelezési folyamatainknak köszönhetően 20 éves hazai fennállásunk alatt a piac meghatározó szereplőjévé váltunk.

Munkavállalóink az ország teljes területén, az ország minden településén készen állnak ügyfeleink kiszolgálására. A munkafolyamatok során kiemelt hangsúlyt kap az etikus és átlátható működés, emiatt a nagy létszám ellenére is családias hangulatú nagyvállalatként működünk. Ünnepeljük a munkavállalói sokszínűséget, és nagyban építünk a különbözőségekben rejlő erőre. A mindennapi működésünk során nagy hangsúlyt fektetünk a nemek közti egyenlőség elérésére és a tudás alapján megítélt munkavégzésre törekszünk. Büszkék vagyunk arra, hogy 150 megváltozott munkaképességű kolléga is része a csapatunknak.

A kezdetektől kiemelt figyelmet fordítunk a munkavállalók jóllétére, igényeik feltérképezésére, ezáltal is igyekszünk megteremteni a legmagasabb szintű dolgozói elkötelezettséget. A koronavírus-járvány alatt ezt a törekvést az Odafigyelünk Rád program erősítette, amely során különböző aktívitások mentén óvtuk a dolgozók fizikai és mentális egészségét. A kollégák támogatásába fektetett munka többször is meghozta gyümölcsét:

• a munkavállalók visszajelzése alapján háromszor nyertük el a Kincentric Legjobb Munkahely díjat,
• szintén három alkalommal díjaztak minket a nemzetközi szakmai testületek által odaítélt Top Employer elismeréssel,
• az Odafigyelünk Rád programnak köszönhetően hazahozhattuk az Effekt 2030 közönségdíját,
• valamint a szakmai zsűri a Legpéldamutatóbb munkahelynek választott bennünket.

Felelős vállalatként a Providentnél kiemelt figyelmet fordítunk a fontos társadalmi ügyek, a helyi közösségek és a hazai sportélet támogatására.

A Családi Kasszasikerek programmal gondoskodunk a pénzügyi alapismeretek edukációjáról, ennek érdekében 2008 óta több mint 30 000 háztartáshoz juttattunk el korszerű pénzügyi és gazdasági tudásanyagot. Emellett egy pénzügyileg tudatos új nemzedék felnövekedéséhez is hozzájárultunk, hiszen nagy szerepünk van abban, hogy az iskolások mára a Nemzeti Alaptanterv részeként tanulhatnak pénzügyi alapismereteket.

A vállalati önkéntesprogram lehetőséget biztosít munkavállalóinknak, hogy támogassák a helyi közösségeket. A program fennállása óta a dolgozóink több mint 80 000 munkaórával segítették a hátrányos helyzetűeket. Ezzel párhuzamosan az elmúlt években számos kisgyermek kívánsága is valóra válhatott a Csodalámpa Alapítvánnyal létrejött együttműködésünk során.

2014-ben újabb fontos ügyet karoltunk fel: a Figyelő hetilappal közösen megalapítottuk a Provident Társadalmi Hasznossági Díjat. Az elismeréssel olyan vállalkozásokat támogatunk minden évben, amelyek példamutató működésükkel pozitív hatást gyakorolnak a társadalomra. A díjat korábban olyan szervezetek nyerték el, mint a Bátor Tábor, a Cseriti adományboltok, vagy a családbarát pihenőhely, a Katica Tanya.

A mozgás és a sport támogatása szintén jelentős alappillére működésünknek. Hazánk egyik legnépszerűbb labdarúgócsapatát, a Ferencvárosi Torna Clubot abban az évben kezdtük támogatni, amikor a klub a legnehezebb helyzetbe került, és a legnagyobb szüksége volt a segítségre. 2010-ben egy közös vízió mentén indult meg az együttműködés, amely 2021-re a Fradi Bajnokok Ligájába jutásával igazi sikertörténetté vált.